Aide à la création d'entreprise

Cette formation à la création d'entreprise est divisée en plusieurs modules, chacun abordant un aspect essentiel du parcours entrepreneurial. Le premier module se concentre sur la création d'entreprise en France, où les participants prendront connaissance des statistiques clés concernant les entreprises, notamment la typologie des TPE.

Dans le deuxième module, les six étapes de la création d'entreprise seront détaillées, incluant le travail sur soi, l'idée, l'adéquation homme-projet, le pitch, le business plan et les statuts.

Le troisième module aborde la posture du chef d'entreprise, en mettant l'accent sur le potentiel risque, les freins internes et externes, ainsi que l'importance des 5 pourquoi pour une réflexion approfondie.

Le quatrième module se penche sur les grandes fonctions du chef d'entreprise, telles que le management, la gestion, le marketing, le commercial et la stratégie, fournissant une vue d'ensemble des compétences nécessaires.

Le cinquième module explore le passage de l'idée à l'étude de marché, en insistant sur l'importance de l'étude de marché, la confrontation de l'idée avec les clientèles potentielles, l'analyse de la concurrence et des fournisseurs.

Le sixième module est dédié au business plan et au prévisionnel financier, où les participants apprendront à établir des documents financiers clés comme le compte de résultat prévisionnel et le plan de financement.

Le septième module traite des statuts juridiques, fiscaux et sociaux, abordant les prérequis légaux pour la création d'entreprise et la notion de patrimoine.

Enfin, le dernier module présente les aides et accompagnements disponibles, tels que les aides de France Travail, l'ACRE et les dispositifs régionaux.

Les formats proposés pour cette formation sont d'une journée (7 heures) ou d'une journée et demie (6 heures + 3 heures), offrant une flexibilité adaptée aux besoins des participants.

Les objectifs pédagogiques de cette formation sont multiples et visent à fournir aux participants une compréhension approfondie de la création d'entreprise en France. Tout d'abord, les stagiaires apprendront les différentes étapes nécessaires pour lancer une entreprise, de l'idée initiale à la mise en place d'un business plan solide.

Ensuite, ils seront formés sur la posture et le rôle du chef d'entreprise, en abordant les compétences managériales et techniques essentielles. Enfin, l'accent sera mis sur les statuts juridiques, fiscaux et sociaux, permettant aux participants d'identifier le cadre légal de leur futur projet entrepreneurial.

Toutes personnes voulant créer son entreprise.
Inscription en direct via CPF 

Pour les formations qui nécessitent des prérequis les groupes de niveaux sont établis en fonction des résultats aux tests de positionnement.

 

Délai d'accès maximum : 2 mois,

sauf intra-entreprise ou spécifique : 4 semaines

Modalités de formation:

 

• Formation réalisée en présentiel, à distance ou mixte,
• Toutes nos formations peuvent être organisées dans nos locaux ou sur site
• Feuille de présence signée en demi-journée, questionnaires d'évaluation de la satisfaction en fin de stage et 60 jours après, attestation de stage et certificat de réalisation.
• Horaires de la formation: 9h - 12h30 et 13h30 - 17h.
• Les horaires de la formation sont adaptables sur demande.

• Formateur expert dans le domaine,
• Mise à disposition d'un ordinateur, d'un support de cours remis à chaque participant,
• Vidéo projecteur, tableau blanc et paperboard,
• Formation basée sur une alternance d'apports théoriques et de mises en pratique
• Formation à distance à l'aide du logiciel Teams pour assurer les interactions avec le formateur et les autres stagiaires, accès aux supports et aux évaluations. Assistance pédagogique afin de permettre à l'apprenant de s'approprier son parcours. Assistance technique pour la prise en main des équipements et la résolution des problèmes de connexion ou d'accès. Méthodes pédagogiques : méthode expositive 50%, méthode active 50%.

• Evaluation des acquis tout au long de la formation : QCM, mises en situation, TP, évaluations orales…

L'accessibilité des personnes en situation de handicap au cœur de nos préoccupations !En leur qualité d'Établissements recevant du public (ERP), les organismes de formation doivent respecter les dispositions en matière d'accessibilité des personnes en situation de handicap.

AFIB aménage et adapte ses installations et ses formations pour les rendre accessibles aux personnes handicapées, quel que soit leur handicap.

 

Un accueil adapté

Si vous êtes en situation de handicap, contactez nous avant le début de votre formation pour que nous puissions vous orienter efficacement et vous accueillir dans les meilleures conditions.

 

Des locaux aménagés

Nous aménageons l'accès à nos locaux et aux postes de travail en fonction des handicaps des personnes.

 

• Salles de cours et commodités adaptées au rez-de-chaussée (Mérignac)
• Salles de cours et commodités au premier étage avec ascenseur (Périgueux)

Notre parking est équipé d'une place réservée et nos locaux sont accessibles par une rampe d'accès pour les personnes à mobilité réduite.